Le Chargé de Formation mène de nombreuses missions :
- Accroitre la performance de l’entreprise grâce au développement des compétences des collaborateurs.
- Piloter la GEPP.
- Accompagner les collaborateurs dans leur montée en compétence et dans leur évolution professionnelle.
- Elaborer le plan de développement des compétences.
- Suivre et optimiser le budget investit dans les formations.
- Assurer le suivi et le déploiement des formations obligatoires.
Êtes-vous prêt à relever de nouveaux défis ?
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Quels sont nos métiers ? Ils sont d’une grande diversité, au ZooParc et dans les hôtels. Trouvez le vôtre ou votre prochaine vocation !
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